Intelligence Management software

Wettbewerbsfähig trotz
Fachkräftemangel und
Wissensabwanderung

Bis 2036 werden 30% der Arbeitskräfte in der DACH-Region den Arbeitsmarkt verlassen. Es gilt auch dann handlungsfähig zu bleiben, wenn personelle oder fachlich Lücken entstehen.

Wettbewerbsfähige Unternehmen akzeptieren diese Realität und implementieren ein Intelligence Management im Unternehmen.

Mit SlidePresenter entkoppeln Sie Fachwissen von einzelnen Mitarbeitenden und halten es im Unternehmen anwendbar. Unsere Intelligence Management Software unterstützt Ihr Wissens-Management entlang der gesamten Wertschöpfung – einfach und KI-unterstützt.

SlidePresenter App

Wissen im Unternehmen halten

Bestehen Sie in der Intelligence Economy

In der “Intelligence Economy” sind nur noch die Unternehmen erfolgreich, die die “Ressource “Wissen” richtig nutzen.

Es kommt darauf an Wissen im Unternehmen zu sichern und den Wissenstransfer zu beschleunigen.

Entkoppeln Sie Wissen von Mitarbeitenden

Verhindern Sie Kopfmonopole

Stellen Sie relevantes Wissen zur richtigen Zeit bereit

Überbrücken Sie Personallücken zwischen Off- und Onboarding

Automatisieren Sie die Qualifikation Ihrer Mitarbeiter

Nutzen Sie KI für Unternehmenszwecke

Enterprise Ready

Intelligence Management Software von SlidePresenter

SlidePresenter hilft Ihnen, Wissen im gesamten Unternehmen zu identifizieren, extrahieren und verteilen. So etablieren Sie ein Intelligence Management entlang Ihrer Wertschöpfungskette – voll integriert und zentralisiert.

Besonders Großunternehmen aber auch Mittelständler profitieren von einer nahtlosen Integration ins Ökosystem mit Single Sign On, EU-Hosting und individuellen Sicherheitsprofilen.

SlidePresenter App
  • Erkennen Sie kontinuierlich und frühzeitig Wissenstransfer.
  • Nutzen Sie bestehende HR/ERP/PJM und andere Systeme.
  • Identifizieren Sie Inhaber von Wissen.
  • Erfassen Sie Wissen automatisiert und für alle.
  • Integrieren Sie Wissenserfassung in Ihre Arbeitsabläufen.
  • Sichern Sie die Qualität und Relevanz von Wissen.
  • Finden Sie Antworten auf typische Fragen.
  • Agieren Sie effizienter mit KI-Unterstützung.
  • Machen Sie Wissen im Bedarfsfall verfügbar.
  • Führen Sie nahtlose On- und Offboardings durch und überbrücken Sie Personallücken.
  • Sorgen Sie für eine kontinuierliche Qualifikation und Weiterbildung von Mitarbeitenden.
  • Stärken Sie Wissen mit wiederkehrenden Trainings.
  • Sichern Sie Wissen von ausscheidenden Generationen für Nachfolgelösungen.
  • Setzen Sie künstliche Intelligenz ein.
  • Halten Sie Wissen aktuell und relevant.
  • Identifizieren Sie automatisiert veraltete Wissensinhalte.
  • Aktualisieren Sie Wissensinhalte kontinuierlich.

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